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    试题序号

    跨文化沟通中失误和冲突产生的根源在于沟通双方

    • A、存在种群差异
    • B、缺少认知技能
    • C、没有取得文化认同
    • D、缺乏沟通手段
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    对组织来讲，团队工作方式的好处是

    • A、提高员工的参与程度
    • B、增加团队成员的协同
    • C、提高员工的责任感
    • D、满足成员的社会需求

    被称为“团队之魂”的

    • A、共同的目标与价值观
    • B、充分的授权
    • C、平等的交流
    • D、团队成员之间的信任

    在组织文化创建程序中，既是解决文化问题阶段，也是确定新文化阶段的

    • A、调查分析阶段
    • B、论证实验阶段
    • C、传播执行阶段
    • D、评估调整阶段
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