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    00163管理心理学高频200道

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    简述人本管理的实质涉及的内容。

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    赫茨伯格认为属于激励因素的是?

    • A、公司政策
    • B、技术监督
    • C、工作挑战性
    • D、人际关系

    目标设置理论是由谁提出的?

    • A、德鲁克
    • B、洛克
    • C、弗鲁姆
    • D、亚当斯

    如果一个人第一次面见经理时衣着不整,经理就会认为他是一个不拘礼节、过于随便、目无上司的人,因而对他产生不良印象,并一直左右以后对他的判断,这属于什么效应?

    • A、近因效应
    • B、首因效应
    • C、晕轮效应
    • D、制约现象

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